Jenjang
Practitioner / Analyst
Durasi Pelatihan
4 Jam
Tujuan
Peserta mampu menggunakan berbagai metode analisis dan alat bantu dalam audit energi.
Persyaratan
- Pernah mengikuti pelatihan dasar manajemen energi
- Memahami dasar teknik
Unit Kompetensi
- Melaksanakan audit energi
- Menggunakan alat ukur energi
- Melakukan analisis data energi
- Menghitung potensi penghematan
- Menyusun laporan audit
Materi Pelatihan
- Energy Audit
- Thermal Imaging
- Power Analyzer
- Data Logger
- IRR
- NPV
- Payback Period
- IPMVP
- Energy Dashboard
- Smart Meter
Metode Uji Kompetensi
- Tes tertulis
- Studi kasus audit
- Interpretasi hasil pengukuran
- Penyusunan rekomendasi
Gelar Sertifikasi
CEAAP (Certified Energy Audit & Analysis Professional)
Hard Skills
- Melaksanakan audit energi
- Mengoperasikan Thermal Imaging Camera
- Menggunakan Power Analyzer
- Menggunakan Data Logger
- Menggunakan Smart Meter
- Analisis profil beban energi
- Menghitung Intensitas Konsumsi Energi (IKE)
- Analisis peluang konservasi energi
- Menghitung IRR
- Menghitung NPV
- Menghitung Payback Period
- Menggunakan IPMVP
- Menyusun Energy Dashboard
- Menyusun laporan audit energi
- Menentukan prioritas proyek efisiensi energi
Soft Skills
- Critical thinking
- Analytical thinking
- Data interpretation
- Problem solving
- Decision making
- Presentation skills
- Technical communication
- Innovation
- Facilitation
- Continuous improvement
Life Skills
- Project planning
- Berpikir strategis dasar
- Pengelolaan informasi
- Knowledge sharing
- Pengambilan keputusan berbasis data
- Organizational awareness
- Time management
- Continuous learning
- Networking internal
- Manajemen risiko
Emotional Skills
- Self leadership
- Adaptabilitas
- Ketahanan menghadapi tantangan
- Percaya diri
- Pengelolaan tekanan
- Kecerdasan sosial
- Integritas profesional
- Objektivitas
- Motivasi intrinsik
- Kematangan emosional
Kompetensi berkembang mulai dari awareness → technical implementation → analysis → management system → industry specialization → strategic management → leadership & organizational transformation.
